Audit Kepatuhan Ketenagakerjaan: Apa yang Harus Dipersiapkan?

Menghadapi Audit Ketenagakerjaan Tanpa Panik

Ketika Dinas Tenaga Kerja menjadwalkan audit ketenagakerjaan, banyak perusahaan merasa cemas. Kunci untuk melewati audit HR dengan lancar adalah persiapan dokumen yang sistematis dan pemahaman regulasi yang solid.

Dokumen Krusial yang Sering Diperiksa

Auditor pemerintah biasanya akan meminta dokumen-dokumen berikut untuk diverifikasi silang:

• Bukti setor BPJS (Ketenagakerjaan dan Kesehatan) 3 bulan terakhir.
• Slip gaji karyawan sampel (tertinggi, terendah, dan rata-rata).
• Buku Peraturan Perusahaan (PP) atau Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang disahkan.
• Daftar hadir dan perhitungan uang lembur.

Jangan menunggu jadwal audit turun baru mulai berbenah. Tata kelola administrasi yang baik harus dilakukan setiap hari.

Daftarkan HR Anda di Seminar Kepatuhan Ketenagakerjaan LBMP agar siap menghadapi audit kapan pun!